Охрана труда — забота о человеке

Решением Чашникского районного Совета депутатов 17 декабря 2010 года была утверждена районная Программа по улучшению условий и охраны труда на 2011—2015 годы. О результатах её реализации нам рассказал заведующий сектором социально-трудовых отношений управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома А. Г. Савельев.
Затраты на мероприятия по охране труда в целом по району растут из года в год, заметил Андрей Геннадьевич. За 9 месяцев 2015 года израсходовано на эти цели 12 920 миллионов рублей, за весь 2011-й, для сравнения, — 1116,7 миллиона.
Во всех организациях производственной сферы со штатной численностью работников свыше 100 введена единица инженера по охране труда. Согласно нормативам в организациях района трудятся 48 инженеров по охране труда, высшее образование имеют 27 (56%), в том числе инженерное — 17, а вот 17 специалистов не соответствуют квалификационным требованиям. В марте 2015 года два специалиста по охране труда закончили обучение на базе высшего образования с присвоением квалификации “Инженер по охране труда” (филиалы ПУ “Чашникигаз”, “Бумажная фабрика “Красная Звезда” ОАО “Светлогорский ЦКК”). Два студента по целевому направлению управления сельского хозяйства и продовольствия проходят обучение в высшем учебном заведении (БГАТУ) на дневной форме обучения по специальности “Инженер по охране труда в сельском хозяйстве”.
В истекшем периоде велась работа по созданию и переоснащению кабинетов (уголков) по охране труда. Перевыполнены все запланированные на 2011-2015 годы мероприятия.
Особое внимание уделялось приведению рабочих мест с превышением допустимого уровня производственного шума, вибрации, запыленности, загазованности, освещенности в соответствие требованиям и нормам охраны труда — за этим здоровье людей, их самочувствие, в конечном итоге и работоспособность. По итогам 2011-2014 годов соответствующих нормативам стало на 262 (134% к планируемому) рабочих места больше, в 2015-м за 9 месяцев — на 13. Выполнено задание по строительству и реконструкции санитарно-бытовых и вспомогательных помещений (запланировано в 2011-2014 гг. — 142, фактически — 153 (107%), в 2015 году — 7 и 8 (114%) соответственно.
Больше предполагаемого получили работники путевок на оздоровление и санаторно-курортное лечение.
В целях обучения специалистов по охране труда за 9 месяцев текущего года подготовлены и проведены семинар с организациями малого бизнеса в г. Новолукомле, г. Чашники по теме “Разработка документации системы управления охраной труда”, на базе УНП ЖКХ “Коммунальник” — Единый день охраны труда. По вопросам охраны труда проведены совещания с работниками ряда организаций.
В соответствии с Положением о Чашникской районной комиссии по охране труда один раз в квартал проводится заседание районной комиссии по охране труда. В 2015 году проведено 2 заседания, на которых рассмотрены организация проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях района, выполнение заданий районной Программы по улучшению условий и охраны труда на 2011 — 2015 годы, информация Лепельского межрайонного отдела о соблюдении законодательства об охране труда и законодательства о труде организациями района и другие.
За январь — август 2015 года организовано 2 семинара, в 4 семинарах, проводимых структурными подразделениями райисполкома, специалисты сектора социально-трудовых отношений выступили с информацией по вопросам охраны труда и законодательства о труде, проведен Единый день охраны труда с участием должностных лиц райисполкома, профсоюзов и инженеров по охране труда организаций района.
Самый низкий уровень производственного травматизма имел место в районе в 2010 году и составлял 0,07 пострадавших на 1000 работающих, самый высокий — в 2005 году — 0,26. В 2013 и 2014 годах коэффициент частоты производственного травматизма составил 0,13.
В районе создана постоянно действующая комиссия для проверки знаний руководителей и членов комиссий организаций, не имеющих вышестоящих органов управления по вопросам охраны труда (состав комиссии утвержден решением райисполкома).
В комиссии райисполкома с момента ее создания (2011г.) 221 работник прошёл проверку знаний по вопросам охраны труда, в том числе в 2014 году 76 работников выше указанной категории, за 9 месяцев 2015 года — 55.

Михаил ДЕРЕВЯГО.