30.04.2026
Новости

Зажечь зелёный свет

  • 14 декабря, 2015
  • 1 min read

Недавнее заседание президиума районного Совета депутатов было посвящено анализу работы организаций по адаптации молодых специалистов, прибывших по распределению, их закреплению на долгосрочную перспективу. Участники отметили, что на Чашниччине  проводится комплекс соответствующих мероприятий. Вопросы о работе с кадрами в организациях района  не реже одного раза в полугодие  рассматриваются на заседаниях райисполкома. Имеется банк данных молодых специалистов, который постоянно уточняется и обновляется.

В 2015 году в район по распределению прибыло 185 молодых специалистов. Кое-кто Чашниччину по разным причинам уже покинул. Но 157 специалистов продолжают трудовую деятельность. 32 работают в сфере здравоохранения, 19 – в энергетике, 9 – в сфере образования, спорта и туризма, 8 – в системе торговли, 7 – в строительной отрасли, 5  – в культуре, 4 специалиста трудятся в промышленности и других сферах деятельности. Самое многочисленное пополнение приняли предприятия агропромышленного комплекса – 50 человек.

Среди молодых специалистов 34% имеют высшее образование,   50% – среднее специальное, 16% – профессионально-техническое. Парням и девушкам, прибывшим в район, осуществляются выплаты, предусмотренные законодательством Республики Беларусь. В коллективных договорах организаций имеется раздел “Социальная защита молодежи”.

   Юрий АЛЕКСАНДРОВИЧ.

Поделиться в:

Leave a Reply

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *