О привлечении индивидуальными предпринимателями физических лиц по трудовым и (или) гражданско-правовым договорам.
Согласно статьи 22 Гражданского кодекса индивидуальный предприниматель вправе привлекать не более трех физических лии по трудовым и (или) гражданско-правовым договорам.
В случае временного отсутствия работника (в связи с предоставлением отпуска или по причине временной нетрудоспособности) индивидуальный предприниматель вправе принять на работу работника по срочному трудовому договору.
При заключении с работником срочного трудового договора на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника, штатная численность работников не изменяется.
Подробнее на сайте МНС
Спасатели МЧС на 100 процентов убеждены, безопасность начинается с самого детства! Поэтому на постоянной основе…
На государственной границе между белорусской и польской сторонами прошла операция по обмену задержанными лицами по…
Ежегодно работники МЧС среди основных причин возгораний в природных экосистемах выделяют неосторожное обращение с огнём…
Помните о безопасности на мероприятиях с массовым пребыванием людей Сегодня, а особенно в мегаполисах, люди…
В суете повседневной жизни мы часто забываем о самых базовых аспектах безопасности. Между тем, простой…
Приближается одна из самых значимых и важных дат для нашей страны – День Победы. О…